Los programas de formaciones de ECEPTS hacen que las plazas iniciales de ECE dejen de ser «trabajos sin salida» y se conviertan en plataformas de acceso y trampolines para carreras bien remuneradas en educación infantil y otros campos relacionados.

Al garantizar una mayor remuneración a medida que se alcanzan los hitos, los programas de formación de ECEPTS comienzan a abordar la tensión entre el aumento de los requisitos profesionales de la educación en la primera infancia y los bajos salarios.

Al crear vías de acceso a puestos de mayor responsabilidad e ingresos, la formación de ECEPTS ayuda a garantizar la diversidad de la la fuerza laboral en todos los niveles del escalafón profesional de la educación en la primera infancia.

Los aprendices del ECEPTS reciben la formación y la preparación necesarias para desarrollar relaciones sólidas entre maestros y niños, que son esenciales para lograr resultados sociales, emocionales y de aprendizaje óptimos.

Los aprendices de ECEPTS que más tarde se incorporan a otros campos (por ejemplo, la educación primaria, la intervención temprana, el cuidado de la salud) aumentan la capacidad de esos sectores gracias a la base de conocimiento en desarrollo infantil y aprendizaje temprano que aportan a sus funciones profesionales.

Sea cual sea el rumbo que tomen sus carreras, los aprendices de ECEPTS estarán mejor preparados y tendrán más éxito gracias a los conocimientos, las habilidades y las competencias adquiridas a través de su experiencia de aprendizaje.